第二届数字经济产业创新与人才发展论坛圆满结束

聚焦“区块链与数字化转型”

由北京比特聘网络技术有限公司创始人李春良发起的第二届数字经济产业创新与人才发展峰会在中关村人才协会、南京鼓楼高新区管委会大力支持下于2020年11月15号在北京顺利召开。本届论坛特邀来自政府领导、国内数字经济、新基建等领域、人才领域、创投领域的专家、学者、创业者，以及地方高新区代表南京鼓楼高新区的有关领导出席，围绕“区块链与数字化转型”的主题进行深入研讨, 第一届数字经济产业创新与人才发展峰会在全国工商联人力资源服务中心、北京青年人力资源服务商会、中国HRD俱乐部、科衡人力集团、白话劳动法、汇成时代、宏畅通科技大力支持下于 2019年11月27号顺利召开。

活动当天，北京比特聘网络技术有限公司与多家企业达成战略合作。

近年来，在中央和政府的高度重视之下，数字经济于我国建设社会主义强国目标的重要战略意义日益凸显，掀起一股发展热潮。与此同时，数字经济涉及到多种新技术、新业态、新产业、新服务，政府和企业对于数字化创新领域的人才需求日益增加，急需加强数字生态人才培养。本届论坛，旨在集政、产、学、研、用等各方嘉宾的智慧思维，把脉数字经济发展趋势，研判数字经济与人才发展的结合点，梳理数字经济时代下投资方向与逻辑，共商各方协力共赢的发展计划。

本届论坛致力于搭建一个数字经济、新基建和人才培养等产业的信息资源平台，构建链接政府和企业在数字经济产业与人才培养之间供需的桥梁，协助各地政府优化升级产业结构，帮助与会各方更加精准、高效地发掘合作机遇。

在论坛主旨演讲环节，南京鼓楼高新区招商发展与人才工作部部长吴素芹，就南京鼓楼高新区如何“打造区块链产业先导区，构建数字经济发展新高地”进行了介绍，鼓楼区块链产业先导区的“链八条”政策吸引了与会者的注意；中国社会科学院创新工程基础研究学者、中国发展战略学研究会副理事长剧锦文则为大家介绍了当期中国数字经济发展现状，以及发展过程中出现的主要问题，并就如何实现数字化转型，提出了相关建议；中国社会科学院大学经济学院常务副院长高文书，则以《数字经济的人力资本需求研究 》为题，向与会者阐述了数字经济产业领域的人才活力、动力、效力等问题；首都经济贸易大学劳动经济学院人才系主任、中国人才测评学会副会长徐斌，则为与会者解读数字经济时代最重要的选择应该聚焦的主要方向；中国通信工业协会区块链专委会轮值主席、火币大学校长于佳宁以《区块链+产业应用落地案例分析》为题，通过大量案例，指出要推动智能化技术集成创新应用，推进大数据、云计算、人工智能、区块链等技术发展融合，加快区块链在商品溯源、跨境汇款、供应链金融和电子票据等数字化场景应用，推动更多企业“上云上平台”相关应用；作为区块链产业链中的企业先行者，北京宏畅通科技董事长&井通科技联合创始人武源文，则结合实践进一步阐述了《数字经济大时代的商业变革和人才战略》 。

在随后由中关村人才协会执行副理事长王钧，中关村人才协会心理资本委员会主席曹宇红分别主持的两场圆桌论坛中，科技部火炬中心高新技术企业处处长郭俊峰、南京鼓楼高新区管委会副主任周兵、科衡人力集团CEO方浩帆、比特聘创始人李春良、允中创业（北京）咨询有限公司合伙人张统格、北京晨翕资本管理有限公司董事长程阳、清科资本副总裁李梅、鼎萃投资创始合伙人李晓燕、金色数据CEO李江华、小福科技CEO张建宁，与演讲嘉宾高文书、徐斌，分别就《数字经济趋势研判与人才发展》与《数字经济时代下投资方向与逻辑 》两个主题展开更加深入的研讨。

比特聘创始人李春良表示，比特聘一直探索并实践基于区块链技术与视频技术深度结合打造新一代招聘和求职平台，他说未来面试和招聘无需任何纸质资料，求职者初试环节全部在线完成，大大降低求职方和招聘方的时间成本，通过新的技术加密，确保用户数据安全，目前平台吸引了数千家知名数字经济企业注册，平台推出永久免费注册发布职位，目前有多家投资机构在积极沟通。

据了解，目前全国各地都在争夺数字城市名片，那么如何快速调整和优化产业结构并搭上数字经济快车已是多地政府领导关系的话题，比特聘创始人有多年围绕“产、学、研、用、投、政”运营经验，并有丰富的数字经济产业资源，近年来，一直担任多地青年创业大赛评委和创业导师，他表示自己也是一名创业者，成人达己是他所追求的合作理念，比特聘目前获得多家机构数百万融资，目前与多地科技、人社、管委会建立合作，共同推动数字经济产业创新与人才协同发展，为实现数字经济强国添砖加瓦！(来源：比特聘)